Νομοθέτημα
Υ.Α. 4690/12/2014
Φ.Ε.Κ.
396/Β` 20.2.2014
Εργασίες για τις οποίες απαγορεύεται η απασχόληση μισθωτού σε έμμεσο εργοδότη με σύμβαση προσωρινής απασχόλησης
Σχετικό έγγραφο:
- Εγκ. οικ. 7428/351/10.3.2014 «Ανακοίνωση δημοσίευσης της υ.α. 4690/12/13.2.2014 (396/Β/20.2.2014) «Εργασίες για τις οποίες απαγορεύεται η απασχόληση μισθωτού σε έμμεσο εργοδότη με σύμβαση προσωρινής απασχόλησης»»
Λέξεις Kλειδιά
Σχετικά Κείμενα
| Συνημμένο | Μέγεθος |
|---|---|
| ΦΕΚ 396Β_2014 | 403.45 KB |
Σκοπός της παρούσας απόφασης είναι ο καθορισμός των εργασιών που λόγω της φύσης τους εγκυμονούν ιδιαίτερους κινδύνους για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων κατά την έννοια της περίπτωσης (δ), του άρθρου 116 του N. 4052/2012 .
Απαγορεύεται η απασχόληση σε έμμεσο εργοδότη με σύμβαση προσωρινής απασχόλησης εργατοτεχνικού προσωπικού στην παραγωγή στις εργασίες που εμφαίνονται στον παρακάτω πίνακα. Η απαγόρευση αυτή δεν αφορά τις περιπτώσεις εργασιών για την εκτέλεση των οποίων απαιτείται η κατοχή πτυχίου, άδειας άσκησης επαγγέλματος ανάλογης ειδικότητας, διπλώματος ή ειδικής επιμόρφωσης καθώς και στους υπαλλήλους γραφείου, φύλακες, θυρωρούς και επιστάτες.
Ο παραπάνω πίνακας δύναται να αναθεωρείται ανά τριετία, κατόπιν σχετικής γνωμοδότησης του Συμβουλίου Υγείας και Ασφάλειας των Εργαζομένων (ΣΥΑΕ) που ορίζεται στο άρθρο 26 του «Κώδικα Νόμων για την Υγεία και την Ασφάλεια των Εργαζομένων (Κ.Ν.Υ. Α.Ε.)», που κυρώθηκε με το άρθρο πρώτο του Ν. 3850/2010 (A ́ 84) και στο άρθρο 25 του Π.Δ. 368/1989 (Α ́ 163) όπως ισχύει.»
1. Η ισχύς της παρούσας απόφασης αρχίζει από τη δημοσίευση της στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.
2. Από την έναρξη ισχύος της παρούσας απόφασης καταργείται η Υ.Α. 15526/94/2010 (ΦΕΚ 1295 Β ́) «Εργασίες για τις οποίες απαγορεύεται η απασχόληση μισθωτού σε έμμεσο εργοδότη με σύμβαση προσωρινής απασχόλησης».
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.
